经营管理 第11页

老板辞退员工后又后悔了,看人力资源如何再把他请回来

老板辞退员工后又后悔了,看人力资源如何再把他请回来

不知道你有没有遇到这样的情况,一些因某种原因被动离职的员工,过去一段时间之后,公司可能发现他们其实还是蛮优秀的,非常后悔当初让他们离开,并且公司领导会通过某些方式表达这种想法,希望HR能通过一些渠道让他们再回来为公司效力.其实大家都知道被动离职的员工可能走得时候都不是那么的开心或者愉快,可是某一天又...
一个合格的HR必须懂得的专业法律知识,全在这儿了

一个合格的HR必须懂得的专业法律知识,全在这儿了

从事人力资源管理的都知到,HR的工作有六大模块:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、员工关系管理,每一个模块都是涉及人的工作。那么,作为HR的你,必须掌握哪些专业的法律知识,从而预防法律风险呢?哪些环节需要特别留意别踩着了坑?下面以人力资源规划——招聘——入、离职——工作时间和休息休假—...
微信二维码