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王健林:靠制度管人,而不是人管人!论用人,我只有这一条原则

王健林曾说:论用人,我只有这一条原则,这个原则就是一切要用制度说话。01靠制度管人而不是人管人企业文...

“猴子管理法”的8大启示:如何避免领导“忙死”,下属“闲死”

很多管理者往往遇到这样的情况,每天走进办公大门,总有员工跑到自己面前说:“我昨天的工作遇到了一些问题...

经营、运营和管理之间的区别这一篇全讲清楚了!

最近骚老师在上课的时候,某个同学问了一个问题,他说"老师,你能告诉我什么是管理?什么是运营...

25种流行管理工具 | 全面质量管理

全面质量管理 就是一个组织以质量为中心,以全员参与为基础,目的在于通过让顾客满意和本组织所有成员及社...

“管理5会”,缺一不可,学会了,领导器重,下属佩服.

很多管理者往往是半路出家,原来在专业岗位干得不错,拥有优良的技术或业务素质,也不乏工作的热情,但被提...

我的公司是被管理死的!(深度好文)

我并不吃惊,举个细节:在他们公司,公款报销吃喝成了公开的秘密,领导也知道,但解决方法就是无休止的开会...

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导读:“竞争在市场,竞争力在现场”。仪容不整、物品堆放杂乱、物品随意摆放、物品缺少标识、地面脏污及灯光灰暗是很多企业普遍存在的现象,在这些企业里,员工常常面临找不到工具、通道不畅、机器抛锚等等困惑,以致于整个企业士气不振,工作效率及产品品质低下。为此,企业苦恼不已!6S管理作为现场管理的有效工具之一...
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之前写了一篇百度霸屏实操分享,关于SEO因为太多知识点,集合性文章写不完,所以单独出一篇文章。关于SEO太多的人拥有不同的理解,这篇文章也是出于我个人对SEO的理解,希望对大家有帮助。SEO发展至今,我认为已经跨越了很多个时代了,之前的就不多讲,大家可以百度,目前已经是用户体验的时代了,想做好SEO...
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许我们的心里藏有一个海洋,流出来的却是两行清泪,可我并不感到孤单,我只是简单地喜欢书写凄凉。曾经我们敷衍的情绪,在别人记忆的曲线里渐行渐远渐无言。难道曾经的悸动,只是岁月留给我一个人的错觉,我有点不相信自己的眼睛。我没有哭泣,只是学会了思念而已。曾经我们也有过如海子一般“面朝大海,春暖花开”的美好愿...
做到这3点,让你抖音短视频轻松上热门!

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前些日子,抖音APP出现一个非常爆款的热点,很多抖音作者也是大量的借助这个热点轻松上热门。给抖音作者带来了最少几万甚至10万以上的粉丝,它就是火遍抖音的小黄鸭,哪些天笔者每天在刷抖音,时不时的都会推荐带有抖音小黄鸭跟一些人物的合拍小视频。那么,今天笔者就给大家来分享一下,抖音小黄鸭能火的原因有哪些?...

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